云南省林业厅为适应当前云南林业形势发展，加快林业干部队伍建设，改善干部知识结构，在云南省林业厅党组的亲切关怀下、在厅机关各处室的大力支持下，2007年度为期半年的全省各州市县林业系统优秀年轻干部到省林业厅机关跟班学习锻炼于9月24日圆满结束。全体跟班学习锻炼人员共同认为，这次学习是一次难得的学习机会，通过半年的学习锻炼全体人员在工作能力、方法、经验以及组织、协调能力都得到了较大的提高，较好地理解和掌握了机关与基层宏观指导与微观管理的关系，较深地了解了厅机关各处室的工作程序、方法及职能、职责。厅机关各处室领导也对跟班学习锻炼人员半年来的工作情况给予了高度评价，大家认为跟班学习锻炼人员在学习期间体现出了三个方面的特点：一是进入角色较快。能谦虚学习，吃苦耐劳，积极主动地参加各处室的工作；二是能摆正位置。

不把自己当作是“外人”，学习的目的非常明确，在实际工作中全方位锻炼自己；三是整体形象较好。同志们能严格遵守厅机关的各项规章制度，按章办事。厅人事教育处作为具体组织的处室对学习锻炼情况进行了认真的总结。

认为，这次学习锻炼之所以能圆满完成学习锻炼任务主要表现在以下几个方面：一是领导高度重视。这次学习锻炼，厅党组、厅领导对搞好这次学习锻炼极为关注，厅长白成亮同志多次听取人事教育处的汇报，了解跟班学习锻炼人员的工作、学习和生活情况，并在经费上给予了充分保障；二是各处室给予了极大的支持，无论是关心跟班锻炼学习人员的工作、生活，还是为跟班学习人员授课都寄予了极大的关怀和帮助。尤其是给跟班人员授课方面，各处领导都是亲自撰写教案，有的领导为使授课更生动、直观，还制作了多媒体课件进行授课。

三是跟班学习的同志在实际锻炼中学有成效。通过半年的锻炼学习，跟班学习人员的林业政策法规知识得到了进一步增强，综合应变能力有了较大的提高，协调能力、管理经验、工作方法得到全面提升。四是跟班学习人员之间建立了深厚的感情，不论是学习锻炼人员之间，还是与厅机关工作人员之间都能团结相处，共同学习，为以后的工作生活等方面搭建了沟通交流的桥梁。

厅机关各处室领导及全体跟班学习锻炼的同志，一致认为这种跟班学习锻炼是意义非常重大的学习锻炼方式，希望这一组织形式能形成干部培养的长效机制，培育成为林业系统年轻干部成长过程的一个亮点，为进一步加强林业人才队伍建设、培养更多、更优秀的林业人才奠定了良好的基础。

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